Nesta quarta-feira, 15 de dezembro, o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) publicou dois editais de processo seletivo que somam mais de 206 mil vagas. São oportunidades para trabalhar no Censo Demográfico 2022.
Um edital é da seleção para recenseadores e outro para agentes censitários. São 206.891 vagas temporárias para todo o país.
Mas quais são os requisitos, qual o salário e o que fazem esses profissionais? Como fazer inscrição para esse processo seletivo? Quanto tempo dura o contrato? Confira todas as respostas a seguir!
Quais são as vagas e requisitos da seleção do IBGE?
Das mais de 206 mil vagas divulgadas, 183.021 são para quem tem nível fundamental de escolaridade e as demais para nível médio. Confira:
- Recenseador: 183.021 vagas (nível fundamental)
- Agente censitário supervisor: 18.420 vagas (nível médio)
- Agente censitário municipal: 5.450 vagas (nível médio)
O que é recenseador do IBGE? Qual o salário?
Recenseadores do IBGE são as pessoas responsáveis pela aplicação do questionário do Censo nos domicílios. Ou seja, eles fazem as pesquisas indo de porta em porta.
O trabalho do recenseador não requer uma jornada diária fixa, mas o mínimo recomendado é de 25 horas semanais. O profissional pode definir seus próprios horários de trabalho.
A remuneração varia, porque ela é estabelecida de acordo com a produção. Os fatores que mais influenciam são o tempo dedicado ao trabalho e o grau de dificuldade encontrado na abordagem aos domicílios.
Ou seja, o salário é influenciado por: setor de trabalho, tipo de unidades recenseadas (se foram domicílios urbanos ou rurais), tipo de questionário feito (básico ou amostra), número de pessoas recenseadas e registro no controle da coleta de dados.
Mas é possível ter um parâmetro do quanto você receberia como recenseador no simulador de remuneração do IBGE. Basta informar o município onde você atuaria e a quantidade de horas que gostaria de se dedicar a isso.
Acesse o simulador de remuneração do IBGE aqui!
O que é agente censitário? Qual o salário?
Os agentes censitários do IBGE são divididos em dois grupos: supervisores e municipais.
Os supervisores, como o nome já sugere, supervisionam o trabalho dos recenseadores. Ou seja, eles acompanham os recenseadores nas ruas, tiram suas dúvidas, se certificam do cumprimento das atividades, monitoram a produtividades etc.
Neste caso, a carga horária de trabalho é fixa: 40 horas por semana. E o salário é de R$1.700.
Já os agentes censitários municipais, basicamente são responsáveis por garantir a cobertura de sua área territorial, o cumprimento dos prazos e a qualidade das informações coletadas. A carga horária é de 40 horas e o salário, de R$2.100.
É possível conferir mais informações sobre as atribuições nos editais do processo seletivo:
Como fazer inscrição para as vagas do Censo IBGE?
As inscrições para as vagas do Censo IBGE serão abertas às 16h (horário oficial de Brasília) desta quarta-feira, 15 de dezembro. O prazo termina às 16h de 29 de dezembro deste ano.
Para se candidatar, basta preencher a ficha no site da FGV Conhecimento. Depois de informar todos os dados pessoais e confirmar, será gerado um boleto para pagamento da taxa de inscrição que custa:
- R$57,50 para as vagas de recenseador
- R$60,50 para agentes censitários
Esses valores deverão ser pagos até o dia 25 de janeiro de 2022. Mas membros de famílias de baixa renda inscritos no CadÚnico e doadores de medula óssea podem solicitar a isenção da taxa no site da FGV.
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Como serão as provas e etapas de seleção?
O processo seletivo para o Censo IBGE funciona de forma semelhante a um concurso público. Portanto, as pessoas inscritas vão realizar uma prova objetiva no dia 27 de março de 2022.
Na parte da manhã será aplicado o exame para as vagas de recenseador e à tarde para os agentes. Confira como serão as provas para cada função:
Agente censitário (60 questões):
- Língua Portuguesa (dez);
- Raciocínio Lógico Quantitativo (dez);
- Ética no Serviço Público (cinco);
- Noções de Administração/Situações Gerenciais (15); e
- Conhecimentos técnicos (20).
Recenseador (50 questões):
- Língua Portuguesa (dez);
- Ética no Serviço Público (cinco);
- Matemática (dez); e
- Conhecimentos técnicos (25).
O detalhamento dos temas e todo o conteúdo também pode ser consultado nos editais. O IBGE também disponibilizou uma apostila de conhecimentos técnicos sobre a operação censitária e o Código de Ética do IBGE, ambos disponíveis no site da FGV.
A aplicação das provas acontecerá em todos os municípios que têm vagas. O candidato poderá escolher o local no momento da inscrição.
Quem passar na seleção e participar dos treinamentos que serão realizados pelo Instituto, deverá começar o trabalho em junho de 2022.
A previsão de duração do contrato é de até cinco meses, podendo ser prorrogado por mais cinco.
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